Ang grupo ng IndustriALL Women Philippines ay nananawagan sa mga mambabatas na bigyan ng parehong proteksiyon ang mga kababaihan na kagaya ng ibinibigay na atensiyon sa mga negosyo, investments, technological advancement at education, at sa lalong madaling panahon ipasa na rin ang senate Bill 215 o ang“Expanded Maternity Leave Act of 2016,” na 120 days leave para sa mga bagong panganak na nanay plus 30 days para naman sa mga solo mother, na ang may akda ay si AKBAYAN Senator Risa Hontiveros.
Nanawagan din ang grupo ng IndustriALL Women Philippines sa mga employers na supotahan ang panawagang dagdad na maternity leaves, na tingnan ang maternity protection bilang investment hindi bilang dagdag gastos. ”Kapag maayos na makapag pahinga at makarecover ang mga kababaihan mula sa panganganak, mas lalo syang nagiging productive pagbalik nya sa kanyang trabaho. At huwag ding titingnan na ang pagbubuntis ng isang babaeng nagtatrahabo na isang liabilidad, bagkus intindihihin na ang bata ay nagsisilbing inspirasyon sa isang ina upang pag igihin ang kanyang trabaho. Ang isang babaeng malusog at masaya ay lalong pinag iigihan ang kanyang trabaho,” ayon kay Binos.
IndustriALL Women Philippines laments that the country’s over 24-year-old Social Security Law [1] does not follow the International Labor Organization Convention (ILO) 183 or the Maternity Convention signed by the Philippines in 2000.
“It is lamentable that our lawmakers have always struggled to pass laws and craft policies for world class efficiency and global competitiveness, despite challenges of budget limitation, broken structure and structural inequalities but leave behind women protection,” said Sion Binos, the groups’ Women Chairperson.
“We are glad that Sen. Hontiveros champions our campaign in the Senate and that lawmakers of the 17th Congress put this agenda in the early part of the Congress. We now challenge the Senate to expedite hearing on SB 215,” added Binos.
